LAATSTE NIEUWS

Durf te kiezen, kies voor innovatief ondernemen

Hoe zorg je als familiebedrijf voor een gezonde balans tussen…

Opvolgers en voorgangers II: het plannen van de opvolging doe je samen

Gaat een familiebedrijf over naar de volgende generatie, dan slinken…

Opvolgers en voorgangers I – Hoe voorkom je ‘OK boomer’-taferelen?

Opvolging: één van de meest precaire onderwerpen wanneer het op…

Let's Talk Family Business richt zich op de ontwikkeling van onderstaande onderdelen

Inspirerend, confronterend, opbouwend, maar vooral gericht op groei!

DIRECTIE & MT
Missie & Visie - Cultuur Kernwaarden - Leiderschapsstijlen Resultaten en KPI's
FINANCE & LEGAL
FinScan - Meetbaarheid - Cashflow - Planning en control - Rapportages - Contracten
Workflow & ICT
Workflow management - Grip houden op projecten, middelen en tijd - Effectief en efficiënt werken - Werkprocessen - Software Asset Management (SAM)
PRODUCTEN / DIENSTEN
Product- & Marktcombinaties Portfolio analyse - Productgroepen diversifiëren - Cash cows en investeringsprojecten - Balans is cruciaal
MENSELIJK KAPITAAL
Onderlinge verhoudingen - Relaties Formeel & Informeel - Investeren in mensen - Opleiden - Coachen - Het beste naar boven halen
SALES Boost
Salesscan - Inzicht salesproces - Inrichting sales dashboard - Segmentatie - Business Development - Innovatie & Ontwikkeling
Marketing & Communicatie
(Web)scan - Rapportage/online dashboard - Customer Experience Marketingstrategie - Rebranding Huisstijl, Brandbook - Website SEO/SEA
Human Resource
Inrichting (HR) - Inrichting functie- en salarishuis - Performance management - Talent development Talent Scouting

Waarom kiezen klanten voor ons?

To the point
We winden er geen doekjes om en zeggen waar het op staat. Tevens pakken we meteen de zaken aan die de hoogste prioriteit hebben.
Scherpe analyse
We durven de vinger op de zere plek te leggen. Aan hand daarvan maken we een plan van aanpak en laten daarmee zien hoe het anders kan.
Human Capital
We stellen de mens centraal en zijn in staat om het beste van hun talent naar boven te halen. Hoe goed je product of dienst ook is, de mensen maken het verschil.
We pakken met beide handen aan
Geen woorden, maar daden. We zetten zaken in beweging en helpen zelf mee om de doelen te behalen.